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商品訊息描述
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商品訊息特點
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
【心情點滴】千尋／八卦女王
圖／Tai Pera 分享 facebook 近午時分，我走進熟識的自助餐店，老闆娘一邊低頭夾菜，一邊親切地問：「要買哪些菜呀？」我注意到她臉頰上的兩個腮幫子鼓鼓的，心中納悶她不知何時養胖了身子，順口笑問：「妳變胖啦？」. } }); } 豈知她立馬翻臉：「煩死了，麥擱問呀！很多人一直問、一直問。」我忙不迭地道歉，很慚愧犯了「不好奇、不八卦，己所不欲，勿施於人」的原則。記得當年正值女兒國中段考、模擬考與聯考的緊張時期，我常在辦公室被同事們關心追問：「女兒各科成績與校內排名如何？」讓我壓力好大。心裡很想叫他們「麥擱問呀！」但基於要與同仁保持和諧的職場鐵律，個性溫和的我都按捺住性子，微笑回應各式各樣的問題。聯考放榜，我一進辦公室，馬上有人專程來問：「收到了吧？總分考幾分？分發到第幾志願？」當女兒通過研究所考試，我以為同事總算可以放過我了，誰知道接下來的問題更加多元：「她有嚮往的工作嗎？希望在哪裡任職？月薪多少？有男朋友嗎？對方是什麼樣的家庭背景？」一直到某天，有人找我談公事，接著話題一轉：「妳的女兒上班也三年了，什麼時候升遷？打算什麼時候結婚？」我終於挺不住，正色回答：「她已經長大了，有些事情我也不便過問。」對方並不罷休，仍然窮追猛打，直到我三次都「堅定」回覆同一答案，她才悻悻結束話題。然而，這種無視隱私的「關懷文化」已根深蒂固，不管女兒是辦完婚禮或生下女兒，同事們仍一路追著問東問西，我只能無奈地自我解嘲一定是我太有人緣了。出言關切與踩到私領域地雷的界限，有時還真不好拿捏，就像我自覺與自助餐店老闆娘熟稔而出言表示關切，卻不知道這樣的問候不小心踩到她不想道出的心境，甚至那部分是不容提問的隱私，導致我原本的一片關心好意，演特惠活動變成意欲窺探他人的八卦，如同那些年同事們問我的話題。今夜就寢前，堂妹LINE我：「堂姊，我跟妳講一件事，妳先坐好，免得跌下來。」喔，一定是有什麼秘密要說。我忍住好奇，回她：「什麼事？我聽。」堂妹馬上回應：「我要接受妳的恭喜，我當阿嬤啦！他們自己先登記結婚……」即使我倆親如姊妹，此時我也只是趕忙賀喜，不問細節。我不能忘了自己的原則，我可不願做八卦女王！
高爾夫》積分取代獎金成潮流，威巡賽明年也將改制
【羅開新聞中心Minsey Weng文】積分取代傳統的獎金制，有可能成為未來職業巡迴賽的潮流，像美巡賽的聯邦快遞盃邁入第十三季了，歐巡賽的杜拜追逐戰也在2018-19年球季採取真的積分制，而下一個就是美巡賽旗下的威巡賽。
根據Golf Channel（高爾夫頻道）報導指出，美巡賽政策委員會最近同意這項修正案，2019年起將用積分排名來決定哪些人可以前進美巡賽，而不是行之多年的獎金榜。
美巡賽在2007年首度運作聯邦快遞盃球季，選手在每場比賽都會根據名次獲得分數，目前給分標準是四大賽冠軍六百分，WGC系列賽五百五十分，一般賽事五百分，另外那些和大賽同週進行的賽事三百分。至於季後賽四部曲加碼至兩千分，不過年終大賽的三十強選手依排名重算積分，以便讓每位選手都有機會贏得千萬美元的年度大獎。
明年起，威巡賽也將採取類似的制度，預計冠軍可拿到五百分，例行賽的最後一站WinCo Foods Portland Open（波特蘭公開賽）增加至六百分，隨後登場的總決賽四部曲再加碼至一千分。
儘管美巡賽的積分制運作多年，不過採取雙軌制，亦即獎金榜前一百二十五名的選手（含非會員選手），仍可獲得隔年工作權，直到上季才劃下句點，從此年度獎金榜僅供參考。
積分制的優點是每場比賽等值，不致於讓某位選手在高獎金的比賽中打出好成績，便足以在官方排名佔有不敗之地。例如歐巡賽的比賽獎金差異極大，從一百萬美元到一千二百萬美元都有，過去的杜拜追逐戰積分榜只是把獎金換算成積分，新球季將行程表中的所有比賽依獎金規模分為九級，這將有助於那些未能打進大比賽的排序後段班選手，能有較公平的機會保住下一年度的工作權。
另一個積分制的巡迴賽是韓巡賽，主戰場在日巡賽的朴相賢（Sanghyun Park），今年回家贏了三勝，外加一個第二名，以790,066,667韓圜登上獎金王，不過只打了八場比賽，年終積分榜以4,412分落居第三。反觀李亨俊（Hyung-Joon Lee）一勝未得，獎金不到朴相賢的一半，排名第四，但十七次出賽累積4,662分，而同樣出賽十七場的朴孝元（Hyo-won Park）以4,524分排名第二。
值得注意的是，韓巡年度排名第一的選手從去年起可以直升歐巡賽，不過由於李亨俊婉拒加入歐巡賽，名額由朴孝元補上，至今連打了四場歐巡賽，本週正在南非爭奪Alfred Dunhill Championship（登喜路錦標賽），開局繳出並列第四的佳績。
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